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멋진 놀이·레크리에이션

사무실에서 분위기를 띄우는 재미있는 놀이. 레크리에이션 게임

회사에서 분위기를 띄우는 놀이·레크리에이션 게임을 소개합니다.

상사나 동료들과 직장에서 접할 기회는 많지만, 사적으로 교류할 일은 그다지 많지 않은 분들이 많죠.

“사실은 더 친해지고 싶어…!” 그렇게 생각하고 계시다면, 짧은 시간에 즐길 수 있는 게임을 해보는 건 어떨까요?

휴식 시간이나 회식 사이사이에 딱 맞는 놀이·게임을 모아두었으니 꼭 참고해 보세요.

일 얘기는 잠시 잊고, 모두 함께 신나게 놀면서 친목을 다져봅시다!

사무실에서 분위기를 띄우는 재미있는 놀이. 레크리에이션 게임(21~30)

연수 아이스브레이크

3밀을 피한 ‘연수 아이스브레이크’|[연수 강사가 추천하는 3선] 간단하게 딱딱한 분위기를 부드럽게!
연수 아이스브레이크

처음 만나는 사람들과 긴장감이 있는 연수 현장에서는 다양한 아이스브레이크로 긴장을 풀어 주는 것을 추천합니다.

예를 들어, 동료들끼리 정답을 맞춰 보는 대표 게임은 답이 일치하면 상대와의 공통점을 찾을 수 있고, 일치하지 않아도 왜 그 의견을 선택했는지 이야기하며 주변과 소통할 수 있습니다.

생일이나 키 등의 기준으로 말을 하지 않고 숫자가 작은 순서대로 줄을 서는 게임은 협동심을 기르는 데 도움이 됩니다.

자기소개 시간에는 조금 색다른 질문을 해 보면 상대의 의외의 면을 알게 되는 계기가 됩니다.

모인 구성원에 맞춰 취향에 맞는 아이스브레이크를 골라 보세요.

간편해요! 팀탐 게임

[개그맨 고안 아이스브레이크 게임] 진짜로 재미있는 팀탐 게임이란?? #shorts
간편해요! 팀탐 게임

개그 콤비 아키나의 야마나 씨가 고안한, 간편하게 즐길 수 있는 말놀이입니다.

먼저 한 사람이 ‘팀’과 ‘탐’을 무작위로 14번 말합니다.

다른 한 사람은 14번째에 ‘팀’이 올지 ‘탐’이 올지를 예측하고, 14번째 타이밍에 자신이 맞다고 생각하는 쪽을 함께 말해주세요.

맞히면 예측한 사람의 승리입니다.

13번까지만 말하고, 14번째는 맞히는 사람이 퀴즈처럼 혼자 답해 정오를 확인하는 방식도 OK! ‘팀’ ‘탐’을 말하는 횟수를 바꾸거나, 답하는 방식을 바꾸는 등 자유롭게 변형할 수 있으니, 놀이 방법도 서로 소통하면서 여러 가지로 정해 보세요!

소통이 즐거워! 포칸 게임

【커뮤니케이션 게임】포칸 게임 해봤다! ① 나가오 연구원 편|올챙이 연구소
소통이 즐거워! 포칸 게임

나에게는 당연한 말이지만, 주변 사람들에게는 무엇을 말하는지 전혀 알 수 없는 말! 그런 말에 숨겨진 진짜 제시어를 소통하면서 맞혀 나가는 것이 ‘포칸 게임’입니다.

먼저, 부모 역할(출제자)이 된 사람은 제시어가 될 대사나 문장을 한 문장으로 제시합니다.

주변 사람들은 이것이 무엇을 나타내는 문장인지 출제자에게 질문을 하거나, 떠오르는 것을 답해 보면서 정답을 찾아갑시다.

쉽게 알아차릴 수 있는 것보다, 충분히 생각하지 않으면 알기 어려운 것을 제시어로 하는 것을 추천합니다.

소통을 많이 하면서 유대감을 더욱 깊게 만들어 봅시다!

블록으로 연수

[레고®로 하는 연수] 직장 내 인간관계가 개선되고 비전이 또렷해지는 이유_ 레고® 시리어스 플레이® 연수
블록으로 연수

블록을 활용한 아이스브레이크에 추천하는 ‘정답이 없는’ 게임입니다.

참가자는 블록의 파츠 중에서 직관적으로 하나를 선택하고, 그 파츠에 자신의 생각이나 감정의 의미를 부여하며 대화를 나누는 인터랙티브 게임입니다.

블록을 ‘고르는’ 행동에 잠재의식이 반영되어, 평소에는 스스로도 알아차리지 못했던 진심이나 가치관이 드러납니다.

규칙은 ‘정답 없음’, ‘부정 금지’, ‘모두 발언’이며, 퍼실리테이터가 진행합니다.

짧은 시간에 다양한 의견이 가시화되어 팀의 이해와 신뢰 형성, 직장 내 인간관계 개선에 효과적입니다.

간편하게 깊이 있는 대화를 할 수 있어 비전 공유에도 적합해요!

매니지먼트 게임을 해보자!

사원 연수로 MG(매니지먼트 게임)을 모두 함께 해봤다!
매니지먼트 게임을 해보자!

‘매니지먼트 게임’은 플레이어 한 사람 한 사람이 사장이 되어 회사를 경영하는 게임입니다.

1976년에 소니가 사내용으로 만든 연수 게임으로 알려져 있습니다.

게임 1회가 회사의 1년에 해당하며, 한 기가 끝날 때마다 손익계산서와 대차대조표를 작성하고, 5기가 끝났을 때 자기자본이 가장 많은 사람이 승리하게 됩니다.

매입, 제조, 입찰 등 게임이지만 본격적인 노하우를 배울 수 있을 것 같아요.

모든 것을 파악해야 하는 사장을 체험함으로써, 자주성과 목적의식, 팀 역량의 향상을 기대할 수 있을 것입니다.

공통점 찾기

연수에서 사용할 수 있는 아이스브레이크 ‘공통점 찾기’ 3가지 패턴
공통점 찾기

공통점 찾기는 처음 만난 사람과도 대화를 나눌 수 있고, 친밀감도 높아지는 재미있는 게임입니다.

게임을 진행하는 방법은 여러 가지가 있지만, 참가자들이 페어나 그룹을 이루고 제한 시간을 정해 대화 속에서 공통점을 찾아가거나, 또는 사전에 적어 둔 공통점을 발표하는 방식 등이 일반적일 것입니다.

대화는 주제가 없으면 잘 진행되기 어려우니 ‘휴일을 보내는 방법’이나 ‘좋아하는 음식’처럼 간단한 주제를 설정해주세요.

공통점을 몇 개 찾을지 사전에 목표를 정하는 것도 추천합니다.

영어 회화 전달 게임이 성립돼?

【아이스브레이크】영어 회화 전언 게임이 성립할까?【어학 능력의 패배】
영어 회화 전달 게임이 성립돼?

다음 사람에게 계속해서 같은 말을 전해 나가는 전언 게임을 영어로 해 봅시다! 먼저, 주제로 사용할 영어 문장을 하나 제시합니다.

이때 사람이 직접 발음하는 것보다 AI 도구로 읽어 주게 하는 것을 추천합니다.

첫 번째 사람은 그 문장을 듣고, 다음 사람에게 전달해 나갑니다.

마지막 사람은 전달받은 영어 문장이 무엇이었는지, 또 그 문장의 일본어 번역이 무엇인지 정확히 답할 수 있으면 성공입니다.

전달할 문장을 의문문으로 만들어 두고, 마지막 사람이 그 의문문에 해당하는 대답을 말하는 형식으로 해도 좋을 것 같습니다.

각자의 영어 실력도 시험되고, 웃으며 즐길 수 있는 커뮤니케이션 게임입니다.