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マルコム・フォーブス の検索結果（61〜70）
I’m as proud of what we don’t do as I am of what we do.Steve Jobs
Apple創始者のスティーブ・ジョブズは仕事の名言を数多く残しています。
「我々がすることと同じくらい、我々がしないことを私は誇りに思う」という名言はとても広い捉え方ができるでしょう。
斬新な製品を多く生み出したAppleですが、ジョブズはムダと真似を嫌った人物です。
「我々がしないこと」というのは、他の誰かがすることや、革新的ではないことを意味するのではないでしょうか。
仕事上の無駄を見極めたいときの名言ですね。
指揮者は、一人の人間を受け入れるために、楽譜を書き直したりはしない。ピーター・ドラッカー
「指揮者は、一人の人間を受け入れるために、楽譜を書き直したりはしない」というピーター・ドラッカー氏の名言からは、経営者に限らず組織やグループを束ねるリーダーには信念や覚悟が必要だと学べるのではないでしょうか。
一人ひとりに寄り合うということも確かに大切ですが、その時々で一人の顔色を窺い過ぎるような方針をしたとしても、全員を満足させることは出来ませんよね。
誰からの意見や要望も聞かないということではなく、芯となる部分がブレない人こそリーダーの資質があると教えてくれるメッセージです。
もし今日が人生最後の日だとしたら、今やろうとしていることは 本当に自分のやりたいことだろうか？Steve Jobs
数々の革新的デバイスを発明しているアメリカの大企業アップルの元経営者スティーブ・ジョブズの言葉です。
彼は非常に仕事に熱心な人で、退職直前まで新製品開発にかかわっていました。
本当にやりたいことを仕事にする大切さがわかります。
お金以外に何も生み出さないビジネスは、貧しいビジネスであるヘンリー・フォード
自動車会社フォード・モーターの創設者として知られるヘンリー・フォードの言葉です。
彼の会社に対する価値観がうかがい知れる名言ですよね。
確かに、お金もうけのためだけに存在する会社ほど悲しいものはありません。
無理だと思う必要はどこにもない。追い求めていかなくては、可能性は消えてしまう。堀江貴文
目標に向かっていくときには実現の可能性を考えてしまうもの、可能性の大小があきらめにつながるときもありますよね。
そんな可能性を捨てる行動を否定し、進み続けることの大切さを語った、堀江貴文さんの言葉です。
わずかな可能性が残されているのならあきらめる必要はない、追い求めていけば実現するかもしれないのだと呼びかけています。
可能性が低いと感じたときにこそ思い出したい、わずかな可能性につかみかかる力をくれるような言葉ですね。